岗位职责 1、负责分公司市场开发管理工作，根据公司战略规划与年度计划，负责制定市场开发管理制度和规划； 2、深入研究区域内市场情况，负责区域建设工程市场信息的收集、整理、反馈和跟踪，并做好与公司的衔接与配合； 3、分析研究行业发展趋势，关注同行企业经营动态，对区域内的重大项目及时优化市场开发策略计划。对通过风险评估的区域内重大项目具体组织投资经营开发； 4、维护好区域内大客户。建立区域内大客户维护拜访机制，按照公司要求加强对区域内大客户的开发、管理与联系； 5、定期组织召开市场开发会议，负责对会议要求进行部署落实。6、负责部门人员的管理与考核,组织体系建设，内部指标的分解与考核； 7、完成领导交办的其他工作。 任职条件 1、具有工程造价、工程管理、市场营销等相关专业大学专科及以上学历；年龄一般不超过40周岁； 2、应有从事技术岗位或经营岗位5年以上相关工作经历，对市场开发有一定经验；3、有较强的学习能力和创新能力，语言、文字表达能力强，工作思路清晰，抗压能力强；4、拥有项目管理、投融资管理、市场营销及工程造价、工程技术等相关专业知识，具有较为丰富的社会资源的；5、能够适应长期在外出差的工作条件，具备市场开发工作的激情和热情，团队意识强，有强烈的事业心和责任感，办事果断，追求效率；6、特别优秀者可适当放宽相关条件。（二）市场开发部副经理2名 岗位职责 1、协助市场开发部总经理完成本区域的市场开发工作。分析研究行业发展趋势，及时做好区域市场分析，给领导提供决策依据； 2、关注并收集本区域项目信息，进行项目信息跟进工作； 3、对区域重大项目编制市场开发策划方案； 4、配合总经理完成大客户项目开发、维护客户关系； 5、负责组织编制上报公司及集团公司的市场分析报告。按公司关联部门要求，完成相关配合工作、报表提交。 6、完成领导交办的其他工作。 任职条件1、具有工程造价、工程管理、市场营销等相关专业大学专科及以上学历，具有技术岗位或经营岗位3年以上相关工作经验，年龄一般不超过35周岁； 2、有较强的学习能力和创新能力，语言、文字表达能力强，工作思路清晰，抗压能力强；3、拥有项目管理、投融资管理、市场营销及工程造价、工程技术等相关专业知识，具有较为丰富的社会资源的；4、特别优秀者可适当放宽相关条件。 （三）市场开发部业务经理若干名岗位职责1、负责区域市场相关业务的开发及拓展；2、负责区域市场客户关系的维护管理，建立良好的客户关系； 3、负责重点工程项目跟进，协助做好投标工作；4、能独立完成与客户的对接、洽谈等相关事宜，并做好前期交流资料；5、完成领导交办的其他工作。任职条件1、具有工程造价、工程管理、市场营销等相关专业大学本科及以上学历，具有技术岗位或经营岗位2年以上相关工作经验；2、性格开朗外向，有较强的沟通和协调能力，能吃苦耐劳，抗压能力强；3、具有敏锐的洞察力和一定的分析判断能力，市场意识强，热爱市场营销工作； 4、有建设工程行业从业经验或行业客户资源者优先。5、具体办公场所：新疆乌鲁木齐市连云港大厦薪酬待遇 社会聘用人员按照“业绩和基本薪酬双对标”的原则，薪酬总水平与同行业、同规模、同职级、同业绩的市场薪酬对标，根据所承担任务及履职表现确定，签订任期经营业绩责任书，具体薪酬由双方协商确定。